Las investigaciones que llevamos a cabo en el área de Comportamiento Humano en la Organización están enfocadas en la comprensión del comportamiento de los individuos en su ámbito laboral, los grupos en las organizaciones, el desarrollo de las habilidades interpersonales, la dirección de recursos humanos, los procesos de liderazgo, los procesos de cambio organizacional, las estrategias, políticas y sistemas de recursos humanos, y los procesos que los desafíos de la nueva economía presenta tanto a nivel internacional como a nivel local o regional.
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